Loral Langemeier, no livro Cash Machine for Life acredita que a maior parte dos negócios fracassa pois os empresários tentam realizar seus negócios a partir de habilidades que ainda não possuem, ao invés de se concentrar nos seus talentos existentes.
Por isso, Loral diz que é absolutamente necessário que o negócio seja iniciado com base em nossas forças. É uma das recomendações que eu também trago no livro A Classe Alta.
Caso você não saiba quais são as suas forças, aqui vai um simples exercício em nove passos para descobrir:
- Faça uma lista das responsabilidades em seu emprego ou empresa e também liste as coisas que você faz no dia a dia quando não tem um emprego
- Faça uma lista das tarefas associadas a cada uma dessas responsabiliades
- Faça uma lista das outras atividades que você realiza em seu trabalho ou gerenciando sua vida em geral seja pelo fato de ter puro prazer ou se acha que é importante, mesmo se tal atividade não seja exatamente parte de sua responsabilidade
- Liste as indústrias e mercados onde você tem experiência
- Crie uma lista de atividades que você realiza em casa
- Liste as atividades que realiza quando tem tempo livre
- Liste as atividades que você escolheria fazer em seu tempo livre
- Liste as tarefas que é comum que outras pessoas pedem que você realize ou pedem uma ajudinha
- Liste as tarefas que você faz, que é bom, mas que acha normal.
O resultado de tudo é a sua grande lista de talentos existentes, mas caso não encontre aqui algo que pode ser imediatamente útil, mantenha a calma e use a criatividade. O que é que pode ser criado, em cima disso, que pode ser um projeto piloto, mesmo que não seja altamente lucrativo num primeiro momento?
Ao desenvolver esse projeto piloto, preste atenção como outros talentos vão sendo desenvolvidos naturalmente: sua habilidade em comunicação e coordenação de pessoas. Contabilidade e organização, pensamento estratégico, consistência. Assim, seu próximo projeto receberá os benefícios dos aprendizados iniciais como parte de uma boa curva de aprendizado.
Trabalhando com jovens empreendedores, o que notei é que muitas vezes existe uma frustração após realizar os nove passos acima, pois com pouca experiência de vida e no começo da carreira, existem poucos itens listados como forças. Por isso é que em nossas conferências e coaching realizamos exercícios diferentes para identificar quais são as forças desejadas (ao invés de existentes).